DERECHO ADMINISTRATIVO III – PRESENTACIÓN Y CONTEXTUALIZACIÓN
El Derecho Administrativo es aquella parte del ordenamiento jurídico que regula la organización de las Administraciones públicas y las relaciones de éstas con los particulares. Es algo así como el Derecho común del Derecho público, parecido a lo que el Derecho civil es al Derecho privado: su elemento básico y modular.
La parte correspondiente al Derecho administrativo III (Grado) estudia los contratos que celebra la Administración, la expropiación forzosa, la responsabilidad administrativa y el régimen jurídico de los empleados públicos.
Se trata de cuatro bloques de materias claramente diferenciados, pero imprescindibles para la formación de un jurista en el Derecho Administrativo. En particular, la parte relativa al empleo público resulta de mucha utilidad para todos aquellos que trabajan o aspiran a trabajar el servicio de las Administraciones Públicas, bien como funcionarios, bien como personal laboral.
| Nombre de la asignatura | DERECHO ADMINISTRATIVO III |
| Código | 66902023 |
| Curso académico | 2021/2022 |
| Departamento | DERECHO ADMINISTRATIVO |
| Título en que se imparte | GRADO EN DERECHO |
| CURSO – PERIODO | TERCER CURSO – SEMESTRE 2 |
| Título en que se imparte | GRADO EN CC. JURÍDICAS DE LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS |
| CURSO – PERIODO | TERCER CURSO – SEMESTRE 2 |
| Tipo | OBLIGATORIAS |
| No ETCS | 5 |
| Horas | 125.0 |
| Idiomas en que se imparte | CASTELLANO |
REQUISITOS Y/O RECOMENDACIONES PARA CURSAR LA ASIGNATURA
No se han fijado requisitos previos para poder cursar la asignatura. No obstante, se recomienda respetar la planificación propuesta en el Plan. Las asignaturas han sido asignadas a cada uno de los cursos del plan de estudios, atendiendo a criterios de racionalidad, de forma que se vaya de los conocimientos más generales a los más específicos, tanto en extensión como complejidad. En este sentido el estudio previo de las asignaturas de Derecho Administrativo I y II resulta fundamental por cuanto en ellas se estudian los presupuestos de la organización, funcionamiento y actividad de las Administraciones Públicas.
COMPETENCIAS QUE ADQUIERE EL ESTUDIANTE
CG02 – Análisis y síntesis
CG04 – Utilización adecuada del tiempo: capacidad de organización y programación de tareas
CG06 – Iniciativa y motivación
CE01 – Tomar conciencia de la importancia del Derecho como sistema regulador de las relaciones sociales
CE02 – Conseguir la percepción del carácter unitario del ordenamiento jurídico y de la
necesaria visión interdisciplinaria de los problemas jurídicos
CE03 – Obtener la capacidad para el manejo de las fuentes jurídicas (legales, jurisprudenciales y doctrinales)
CE04 – Capacitar para utilizar los valores y principios constitucionales como herramienta de trabajo en la interpretación del ordenamiento jurídico
CE05 – Comprender y conocer las principales instituciones públicas y privadas en su génesis y en su conjunto
CE06 – Comprensión de las distintas formas de creación del Derecho en su evolución histórica y en su realidad actual
CE08 – Capacidad de creación, aplicación e interpretación normativa
RESULTADOS DE APRENDIZAJE
1) Adquisición de conocimientos:
- Régimen jurídico de cuatro ámbitos fundamentales del Derecho Administrativo: contratación del sector público; expropiación forzosa; responsabilidad administrativa; empleo público.
- Los principios de la intervención pública, en especial en un entorno de creciente diversidad, multiculturalidad y globalización.
- La necesaria sensibilidad hacia temas de la realidad social, económica, institucional y pública.
2) Aplicar conocimientos a su trabajo y desarrollar competencias que suelen demostrarse por medio de la elaboración y defensa de argumentos: - Adquisición de una conciencia crítica en el análisis del ordenamiento jurídico y desarrollo de la dialéctica jurídica
- Motivación por la calidad
3) Capacidad de reunir e interpretar datos relevantes dentro del área jurídica administrativa para emitir juicios que incluyan una reflexión sobre temas relevantes de índole social, científica o ética: - Capacidad para la utilización de fuentes jurídicas (legales, jurisprudenciales y doctrinales).
- Capacidad de leer, interpretar y aplicar textos jurídicos.
- Capacidad de redactar escritos jurídicos.
- Dominio de las técnicas informáticas para la obtención de información jurídica.
4) Capacidad de transmitir información, ideas, problemas y soluciones a un público tanto especializado como no especializado: - Capacidad para utilizar la red informática (internet) y bases de datos específicas en la obtención de información y en la comunicación de datos.
5) Desarrollar habilidades de aprendizaje necesarias para emprender estudios posteriores con un alto grado de autonomía: - Capacidad de participar e instruir procedimientos administrativos en materia de contratación pública, de expropiación forzosa, de responsabilidad administrativa y de función pública.
- Capacidad para utilizar instrumentos jurídicos para la gestión de personal al servicio de las Administraciones Públicas.
- Capacidad de resolución de problemas y capacidad de gestión de la información.
- Capacidad de organización y planificación
CONTENIDOS
TEMA I.- LA CONTRATACIÓN DE LOS ENTES PÚBLICOS. CUESTIONES GENERALES
TEMA II.- RÉGIMEN BÁSICO DE LOS CONTRATOS DEL SECTOR PÚBLICO
TEMA III.- PREPARACIÓN Y ADJUDICACIÓN DE LOS CONTRATOS
TEMA IV.- LOS CONTRATOS ADMINISTRATIVOS EN GENERAL
TEMA V. LA EXPROPIACIÓN FORZOSA
TEMA VI. LA RESPONSABILIDAD DE LA ADMINISTRACIÓN.
TEMA VII: LOS EMPLEADOS PÚBLICOS.
TEMA VIII: LA ADMINISTRACIÓN DEL EMPLEO PÚBLICO.
TEMA IX: NACIMIENTO, DESARROLLO Y EXTINCIÓN DE LA RELACIÓN FUNCIONARIAL.
TEMA X: LOS DERECHOS DE LOS FUNCIONARIOS.
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